Prüfsachverständige:r (Planprüfer:in) (w/m/d)

Innerhalb der DB InfraGO AG bündelt die Prüforganisation die Expertise und die Kapazitäten für das Thema Plan- und Abnahmeprüfungen für die Gewerke der Leit- und Sicherungstechnik, elektrischen Energie- und Oberleitungsanlagen im Sinne der VV BAU-STE.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Prüfsachverständige:r (Planprüfer:in) (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Karlsruhe oder Stuttgart.

Deine Aufgaben:

• Mit deiner Expertise als Prüfsachverständige:r Planprüfung sorgst du zukünftig für die Sicherstellung der fachlichen Planungsqualität für Projekte der DB InfraGO AG
• Bei der Begutachtung von technisch anspruchsvollen Lösungen zur Digitalisierung deckst du später die gesamte Bandbreite der Technologien zur Sicherstellung des Bahnbetriebs ab
• Damit zahlst du mit deiner Tätigkeit als Prüfsachverständige:r auf den sicheren Eisenbahnbetrieb ein
• Als Prüfsachverständige:r hast du in der Leit- und Sicherungstechnik die Möglichkeit dich in weiteren Teilgebieten und Bauformen einzuarbeiten und anerkennen zu lassen

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Elektrotechnikingenieur:in, Regelungstechniker:in, Nachrichtentechniker:in, Informationstechnikingenieur:in, Ingenieur:in für Bahnsysteme, Ingenieur:in für Schienenfahrzeugtechnik oder in einer vergleichbaren Studienrichtung
• Zusätzlich verfügst du über fundierte Berufserfahrung als zugelassene:r Prüfsachverständige:r Planprüfung im Fachgebiet Signalanlagen
• Du bringst die Bereitschaft mit, dein Anerkennungsportfolio Planprüfung um weitere Stellwerks-/ Fernsteuer- / und Bahnübergangstechniken zu erweitern
• Deine sozialen Kompetenzen sind unter anderem in schwierigen Situationen deine Position klar zu vertreten
• Dich zeichnen eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Zuverlässigkeit aus und du bist belastbar, flexibel und handelst stets teamorientiert

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.