Personalreferent (m/w/d)
Beratung von Institutsleitungen, Führungskräften und Projektverantwortlichen in personal-, arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen Anwendung, Auslegung und Umsetzung des TVöD Bund sowie weiterer einschlägiger gesetzlicher Regelungen Durchführung personeller Einzelmaßnahmen Erstellung und Prüfung von Arbeits- und Änderungsverträgen Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, der Gleichstellungsbeauftragten und der Schwerbehindertenvertretung sowie der örtlichen Personaladministration Mitwirkung bei Personalentwicklungs-, Organisations- und Veränderungsprozessen
Abgeschlossenes Studium der Personalwirtschaft, des Personalmanagements, der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder Verwaltungswissenschaften Sehr gute Kenntnisse des TVöD Bund Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht Berufserfahrung in der Personalarbeit Sicherer Umgang mit MS Office Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsfähigkeit Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Serviceorientierung
Gute Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen Flexible Arbeitszeiten - gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben Gewissenhafte Einarbeitung durch unser Kundenunternehmen Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen Zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Sprachkurse
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